时间：2024-08-07 栏目: 浙江 浏览量：319
为加强卫技人才队伍建设，根据《海宁市人民政府办公室印发关于事业单位分类组织公开招聘实施意见的通知》（海政办发[2014]124号）、《海宁市事业单位公开招聘工作人员实施细则》（海人社[2015]49号）、《海宁市2024年度事业单位人才紧缺岗位和高层次急需人才目录》（海人社[2024]1号）等文件精神，现就海宁市中心医院公开招聘高层次急需卫技人员具体事项公告如下：
一、报名形式、时间、地点
(一)采用现场报名方式。
（二)报名时间：2024年8月15日（星期四）上午9:00～11:00，下午14:00～16：00。
(三)报名地点：海宁市中心医院（浙江省人民医院海宁医院）人事科（海宁市长安镇长安路758号行政2楼综合办公区）。
二、招聘计划
高层次急需卫技人员5名，详见招聘条件和计划表（附件1）。
三、招聘条件
（一）遵守宪法和法律，热爱卫生事业，具有良好的品行和职业道德，身体健康。
（二）符合招聘岗位所需求的专业、学历、学位、专业技术资格、执业资格等要求；医师执业资格注册的执业范围应符合岗位要求,并且取得的截止时间为2024年8月15日。
（三）户籍不限；年龄18～40周岁（1983年8月15日至2006年8月15日期间出生），具有副高级专业技术资格的年龄可放宽至18～45周岁（1978年8月15日至2006年8月15日期间出生），具有博士研究生学历学位或正高级专业技术资格的，年龄可放宽至50周岁（1973年8月15日以后出生）。
（四）尚在普通高校就读的非2024年应届毕业生不能报考，尚在普通高校脱产就读的非2024年应届毕业的研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。已签订协议且未满最低服务年限的在职定向培养生不得报考。
（五）根据《浙江省人事考试考务工作规程》（浙人社发[2014]15号），在近2年内人事考试过程中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为的人员，以及具有法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。
（六）属于《公务员录用考察办法（试行）》（中组发[2021]11号）规定不得确定为拟录用人员的不得报考。
（七）具有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员及按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》应当回避的人员不得报考。
四、招聘程序及方法
（一）报名及资格审核
1、现场报名：报名人员填写《海宁市事业单位工作人员招聘报名登记表》（附件2）1份，提供近期一寸照片1张，凭下列材料原件及复印件进行报名：本人有效居民身份证等相关证件（证明）原件及复印件；报考岗位所需要的学历证书、学位证书、专业技术资格证书或证明材料、执业资格证书、住院医师规培合格证等相关证件（证明）原件及复印件；留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国外（境外）学历学位认证书及相关的证明材料。海宁市事业单位人员报名需提供本单位（主管部门）同意报考证明原件。
2、报考人员所提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。
（二）资格复审与考试
按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，本次招聘采取考核（面试）的办法进行。面试内容为岗位相关专业知识，满分为100分（面试合格分为60分，面试成绩低于60分者，不能列入体检、考察人选）。面试时间、地点另行通知。
证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不符的，不得参加面试。未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃面试。
（三）体检与考察
面试后根据面试成绩从高分到低分按招聘计划1∶1比例确定体检、考察人员。体检工作由海宁市中心医院组织实施，体检参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）及人社部、国家卫健委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）等执行。体检时间地点另行通知，体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检,体检费用自理。体检结束后，进行考察，考察工作参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发[2021]11号）执行。报考人员放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用的、自行放弃聘用资格的，在成绩合格人员中按成绩从高分到低分依次递补。
（四）公示、聘用
根据体检、考察的结果，确定拟聘用对象，并在海宁市人才网、海宁市人民政府门户网站市卫生健康局公示7个工作日(拟聘用名单公示后,将不再递补)。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按聘用审批权限办理聘用手续；对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。确定拟聘用人选后，按《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》的规定执行。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的，取消聘用资格。拟聘用人员办理报到前须与原单位解除劳动（聘用）合同。聘用人员列入事业编制报备员额，适用事业单位人事管理政策，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
招聘过程信息均在海宁市中心医院官方微信公众号公布，届时考生可网上查询。对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
五、其他事项
本公告未尽事宜，由海宁市中心医院依据有关文件、规定执行。
咨询电话：0573-87639992；
监督电话：0573-87282826、87017385、87017301
海宁市人才网：http://www.hnrcrs.com/
海宁市人民政府门户网站市卫生健康局:
http://www.haining.gov.cn/col/col1460443/index.html
海宁市中心医院
2024年8月5日
嘉兴 信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
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