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四川省德阳市第二人民医院关于2025年度补录工作人员的公告

时间:2025-04-08 栏目: 四川 浏览量:4

因工作需要,我院现面向社会(院外)招录33名工作人员。公告如下:

一、招聘岗位

序号

科室

岗位名称

名额

学历

学位

毕业专业

规培情况(已规培指2025年8月前规培期满)

职称

其他条件

1

消化内科

医师

1

研究生

硕士

临床医学类

已规培

医师


2

全科医学科

医师

1

本科

学士

临床医学类

已规培

主治医师

1.能够参与全科医学教学及科研工作;

2.能够负责全科医学日常临床工作;

3.能够指导住院医师进行临床诊疗操作、培养下级医师专业能力。

3

胃肠外科

医师

1

本科

学士

临床医学类

已规培

医师

硕士研究生优先,待遇面议。

4

肝胆外科

医师

2

研究生

硕士

临床医学类

已规培

医师

待遇面议

5

医疗美容科

医师

1

研究生

硕士

皮肤病与性病学

已规培

医师


6

医疗美容科

医师

2

研究生

硕士

皮肤病与性病学

/

副主任医师及以上

具有管理经验者优先

7

医疗美容科

医师

1

研究生

博士

皮肤病与性病学

已规培

医师


8

医疗美容科

医师

1

研究生

博士

中医外科皮肤(美容)

已规培

医师


9

医疗美容科

医师

2

研究生

硕士

皮肤病与性病学

/

主治医师

有皮肤美容专业3年及以上工作经验、有管理经验者优先。

10

医疗美容科

医师

1

研究生

硕士

中医外科学

已规培

医师

具有皮肤或医疗美容专业1年及以上工作经历,能熟练完成皮肤美容相关诊治、操作,有美容专业主治医师资格者优先。

11

烧伤整形外科

医师

1

本科

学士

临床医学类

已规培

医师

硕士研究生优先,待遇面议。

12

眼科

医师

1

本科

学士

临床医学类

已规培

医师

硕士研究生优先

13

重症医学科

医师

1

本科

学士

临床医学类

/

医师

规培生优先、硕士研究生优先

14

口腔科

医师

1

研究生

硕士

口腔医学类、正畸或种植方向

已规培

医师

能熟练完成口腔相关诊治、操作。

15

放射科

放射医师(介入方向)

1

研究生

硕士

临床医学类

已规培

医师


16

核医学科

诊断医师

1

研究生

硕士

放射影像学、核医学、影像医学与核医学等相关专业

已规培

医师


17

技师

1

本科

学士

医学影像技术等相关专业

/

/

硕士研究生优先、规培生优先

18

超声医学科

医师

1

本科

学士

医学影像学等相关专业

已规培

医师

硕士研究生优先

19

肿瘤科

放疗物理师

1

本科

学士

生物医学工程、肿瘤放射治疗等相关专业

/

物理师

具有三甲医院放射物理专业进修经历者优先,待遇面议。

20

放疗物理师

1

本科

学士

生物医学工程、肿瘤放射治疗等相关专业

/

/

具有放疗物理师临床工作经验者优先、具有三甲医院放射物理专业进修经历者优先,待遇面议。

21

轮转医师

内科、外科轮转医师

5

本科

学士

临床医学类

已规培

医师

硕士研究生优先

22

临床医学研究中心

工作人员

1

本科

学士

医学相关专业

/

/

具有较强的组织管理能力、沟通能力、数据统计分析能力、熟练使用办公软件和研究管理工具、具备团队合作精神,有临床研究或相关领域的经验者优先;硕士研究生优先。

23

医务部

医学助理

3

本科

学士

临床医学类

/

/

仅接收2025年应届毕业生

24

麻醉手术中心

医学助理

1

本科

学士

临床医学类

/

/

仅接收2025年应届毕业生

合计

33







备注:“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在招聘等方面,按当年应届毕业生同等对待”;“经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.遵守宪法和法律。

2.具有良好的品行。

3.身体参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及后续标准。

4.学历及执业资格:详见岗位设置表。

5.年龄:初级职称及无职称人员35周岁(含)以下,硕士研究生及以上学历、中级及以上专业技术职称人员45周岁(含)以下,博士研究生不限。

(二)凡有下列情形之一者不得报名

一是曾受刑事处罚;二是曾被开除公职;三是尚未解除党纪或政纪处分;四是涉嫌违法或违纪正在接受审查;五是近五年内有执业不良行为记录。

三、招聘程序

(一)应聘报名及资格审查

应聘人员请填写应聘登记表(附件1),将表格电子版、个人简历及相应证书的照片或扫描件打包制成压缩包发送至邮箱dyeyyrsk@163.com。本次招聘只接收按照要求发送应聘登记表且证书照片齐全的简历,不接收纸质简历,应聘登记表需内容填写完整并真实,反映应聘人员各方面情况。面试当天,应聘人员须携带证件原件,包括本人身份证、学历证、学位证、专业技术职称证、医师执业证和医师资格证、个人简历等,2025届毕业生须提供学信网学籍证明,要求规培的执规培证,2025年规培结束暂未取证的,须提供规培单位证明。由职工代表及人力资源部指定专人负责共同审查资格,核实基本情况、有关证件和资料的真实性。

(二)应聘考核

组织审查资格合格的报名者进行应聘考核,招录人员名额可根据医院实际情况进行调整,由纪检监察室和职工代表负责监督。

(三)试岗考核

各岗位应聘人员在面试考核后根据实际情况安排至科室进行试岗考核。

(四)体检

进入体检阶段人员在本院健康管理中心进行体检。体检合格人员可进入公示程序,体检不合格人员取消资格,空缺出的名额由考核小组综合研究是否递补。

(五)公示

在德阳市第二人民医院网站(www.zgdy120.com)上公示拟录用人员名单。公示期间接受举报,举报者须以真实姓名实事求是地向医院纪委反映问题,并提供必要的调查线索。经审查确定不宜聘用的人员取消其资格,空缺出的名额由医院招聘工作考核小组综合研究是否递补。

(六)入职登记

通过公示的人员由人力资源部通知录用结果,在医院规定时限内办理入职登记。

四、引进人才安家补贴

医疗卫生专业全日制博士研究生、博士后:最高可给予安家补贴60万元。

医疗卫生专业全日制硕士研究生:最高可给予安家补贴20万元。

五、平台搭建

(一)医院制定《在职研究生培养管理办法》,鼓励职工提高学历层次并提供相应待遇。

(二)医院制定《外出进修、学习人员管理办法》,支持职工到国内外知名医院进修学习。

(三)医院制定《科研目标考核奖励制度》《学术论文及学术著作管理办法》《新技术、新项目管理办法》等规定,鼓励职工积极参与科研项目、发表学术论文和开展新技术、新项目。

六、工作纪律和要求

(一)纪律监督联系人

联系人:德阳市第二人民医院纪检监察室(行政楼401室)周老师

(二)严格实行回避制度

招聘工作领导小组成员和招聘工作人员在办理招聘工作事项时,涉及与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的,应当实行回避制度。

(三)严肃考评

督促诚信考评,严防违规舞弊,确保公平、公正、民主、公开,择优选拔。

(四)严把监管关口

由纪委、工会(职代会)进行纪律监管以及群众监督。对在整个招聘环节中违反相应规定、徇私舞弊的应聘人员及领导小组成员,将按相关规定处理、追责。

七、日程安排

(一)2025年3月18日发布公告;

(二)接收简历截止时间2025年4月20日;

(三)面试时间预计2024年5月中上旬。

八、人力资源部联系人及联系方式

联系人:德阳市第二人民医院人力资源部王老师、赖老师

联系电话:0838-2236112邮箱:dyeyyrsk@163.com

地址:四川省德阳市岷江西路一段340号

附件:1.应聘登记表174357749469148e.xlsx

2.应聘承诺书174357750643c681.docx

德阳市第二人民医院

2025年3月18日

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:https://www.zgdy120.com/index.php?c=show&id=6862

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