岳池县中医医院,始建于1980年,是一所集医、教、研、保健与康复为一体的现代化综合性中医医院,于2020年12月31日成功晋级为国家三级乙等中医医院。
因工作需要,经医院研究决定,现面向社会公开招聘合同制护理人员,现将有关事项公告如下。
一、招考原则
1、公开、公平、公正
2、坚持双向选择
3、择优录用
二、招聘对象与条件
(一)招聘对象
科室 |
名额 |
岗位 |
专业 |
学历学位 |
备注 |
临床 |
5名 |
临床护理 |
护理学 |
全日制大专及以上学历 |
1.具有护士执业资格证。2.净身高≧158cm。 3.年龄≤30周岁(1993年1月1日以后出生),以上年龄界定以身份证为准。 |
(二)基本条件
1.拥护中国共产党,遵守国家相关制度,品行端正。
2.爱岗敬业,身体健康。
3.沟通能力强,有团队合作精神。
二、报名及资格审查
1.报名时间:2023年4月21日至4月25日逾期不再补报。
2.报名方式:
本次招聘采用网络报名,报名资料投至QQ邮箱:271947954@qq.com。
3.资料提供及装订顺序:①.《岳池县中医医院应聘人员报名表》;②.个人简历;③.身份证扫描件;④.毕业证书(高中及大学)原件扫描件;⑤.学位证书原件扫描件(无此证不需要提供);⑥.学历证书电子注册备案表原件扫描件;⑦.护士执业证书原件扫描件;⑧.职称证书原件扫描件(无此证不需要提供),以上资料制作成PDF格式上传至报名专用QQ邮箱,若资料不齐视为不符合报考资格,不予通知参考。
4.资格审查:由医院纪委综合室负责实施,资格审查贯穿招聘、聘用全过程,在招聘工作或者聘用期间的任何环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的,均取消其报考(聘用)资格,所造成的一切损失由考生本人承担。
5.联系电话:
0826-5236952联系人:申老师
19934009856联系人:游老师
三、招聘程序与方法
采取“笔试+技能操作+面试”相结合的考核方式进行。
(一)笔试:笔试成绩占比40%
1.笔试方式:笔试采用闭卷考试的方式进行。
2.笔试范围:临床护理专业知识。
3.笔试成绩折算前低于60分者不能进入技能操作及面试考试。
4.考试时间、地点:待定(关注岳池县中医医院微信公众号与医院官网或以医院电话、短信通知为准)
(二)技能操作:技能操作成绩占比30%
1.操作范围:临床护理基本技能操作。
2.成绩计算方式:去掉一个最高分和一个最低分后的平均得分乘以占比为参考者技能操作最终得分。
3.考试时间、地点:待定(关注岳池县中医医院微信公众号与医院官网或以医院电话、短信通知为准)。
(三)面试:面试成绩占比30%
1.进入面试人员:所有参加技能考试的人员进入面试。
2.面试方式:采取现场抽签决定顺序进行。
3.面试内容:综合观察面试人员的语言表达能力、人际交往与沟通能力、逻辑思维能力、应变能力、专业水平等。
4.成绩计算方式:去掉一个最高分和一个最低分后的平均得分乘以占比为参考者面试最终得分。
5.考试时间、地点:待定(关注岳池县中医医院微信公众号与医院官网或以医院电话、短信通知为准)。
(四)总成绩
折算后(笔试+技能操作+面试)相加的和为总成绩,总成绩相同时,则依次按笔试成绩、临床技能操作、学历、职称高者确定名次,总成绩四舍五入保留两位小数。
四、体检
1.按照总成绩从高分到低分确定进入体检人员名单。
2.体检费用由考生自理,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
3.因体检不符合要求或特殊情况无法录用者,经院长办公会研究、院党委会决定是否按照总成绩排名顺序依次递补。不按时参加体检的,视为自动放弃。
4.对体检不合格的、安排复检,复检只进行一次,体检结论以复检结果为准。
五、公示
根据最终成绩、体检结果、考察情况,确定拟聘用人员名单并进行公示,公示期为5天,公示期满无异议后正式聘用,办理相关聘用手续。
六、合同签订
试用期为3个月,用工性质为事业单位临聘人员,医院将为聘用人员购买五险一金(按照医院规定,住房公积金需在本院工作满三年后购买),其他待遇按医院相关规定执行。
七、纪律与监督
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,严肃招聘纪律,主动接受监督。
监督举报电话:0826-5236167
岳池县中医医院
2023年4月21日
注:毕业学校、所学专业所填内容必须和毕业证书上的内容完全一致,不得简写。受教育方式指全日制、自考、成教、远程等。个人声明内容为本人保证所提交信息的真实性、合法性,承担因填写不实而产生的一切后果。
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