四川大学华西第二医院2024年招聘医师药师及护理岗位人员
四川大学华西第二医院源自1896年成立的“仁济女医院”，开设妇产科、儿科，建院时间逾百年。
1993年被国家卫生计生委、联合国儿童基金会和世界卫生组织授予“爱婴医院”称号，1998年被批准为全国首批“三级甲等妇产儿童专科医院”。
妇幼传承·硕果累累
2020年，四川大学华西第二医院被国家卫健委批准为国家儿童区域医疗中心（西南）。
华西第二医院天府医院·四川省儿童医院是四川大学华西第二医院以学科规划一体化、业务布局一体化、运营管理一体化、社会服务同质化理念全托管的儿童专科医院。2022年10月，成为四川省内唯一获批的国家发改委第四批国家区域医疗中心建设项目，华西医学所有儿科优质医疗力量和学科资源整合平移进入。
自2018年全国首次开展三级公立医院绩效考核工作以来，我院连续五年位列全国妇产医院（含妇幼保健院）专科系列第一名。
医学沃土·未来可期
妇产科学和儿科学均为国家重点学科，妇科、产科、儿科新生儿专业、超声科、小儿呼吸免疫科、生殖医学科、小儿感染科、小儿神经科、儿童心血管科为国家临床重点专科建设项目。
妇幼医学国家队，多院区业务布局跨越式发展，同质化管理打造医学沃土，机遇无限。
国家区域医疗中心创新性“三院一体”组织架构，打造以系统疾病为中心的13个临床中心、以培养儿科医师目的的1个儿科医师学院、开展儿童相关研究的1个儿童健康研究院。
筑梦逐浪·员工至尊
华西第二医院设立国内首个“筑浪”全生命周期职业生涯培训与评价平台，为每一位爱岗敬业的二院人提供不同阶段的培养与呵护。“和谐二院”、“温馨二院”、“奋进二院”、“活力二院”，全方位保障员工福利。
一、招聘岗位
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序号 |
部门名称 |
岗位类型 |
岗位名称 |
招聘人数 |
聘用期限 |
试用期 |
招聘方式 |
专业方向 |
学位条件 |
学历条件 |
规培 |
其他条件 |
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1 |
产科 |
医师 |
医师 |
10 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学妇产科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
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|
2 |
盆底康复 |
医师 |
医师 |
1 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
康复医学妇产科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
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|
|
3 |
儿科教研室/儿科 |
医师 |
医师 |
2 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学儿科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
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|
|
4 |
小儿呼吸免疫科 |
医师 |
医师（呼吸方向） |
5 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学儿科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
|
|
|
5 |
小儿呼吸免疫科 |
医师 |
医师（免疫方向） |
1 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学儿科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
|
|
|
6 |
新生儿科 |
医师 |
医师 |
4 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学儿科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
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|
|
7 |
小儿血液科 |
医师 |
医师 |
1 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学儿科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
|
|
|
8 |
小儿胸外科 |
医师 |
医师 |
4 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学外科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
|
|
|
9 |
小儿泌尿外科 |
医师 |
医师 |
2 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学外科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
|
|
|
10 |
小儿普外科 |
医师 |
医师 |
4 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学外科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
|
|
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11 |
小儿心脏外科 |
医师 |
医师 |
3 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学外科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
|
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12 |
小儿耳鼻喉科 |
医师 |
医师 |
4 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学耳鼻咽喉外科学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
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13 |
皮肤科 |
医师 |
医师 |
1 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学皮肤病与性病学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
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14 |
口腔科 |
医师 |
医师 |
1 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
口腔医学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
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|
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15 |
华西妇儿营养中心 |
医师 |
医师 |
1 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
临床医学营养学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
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16 |
放射科 |
医师 |
医师 |
2 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
影像医学与核医学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
|
|
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17 |
急诊医学科 |
医师 |
医师（儿科方向） |
1 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
儿科学 |
博士,硕士,学士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业 |
|
1.本科学历/学位须完成第二阶段规范化培训，并取得结业证书；2，硕士及博士研究生要求为专业学位。 |
|
|
18 |
急诊医学科 |
医师 |
医师（妇产方向） |
5 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
妇产科学 |
博士,硕士,学士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业,大学本科毕业 |
|
1.本科学历/学位须完成第二阶段规范化培训，并取得结业证书；2，硕士及博士研究生要求为专业学位。 |
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19 |
药学部 |
药师 |
药师 |
4 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
药学相关专业 |
博士 |
博士研究生毕业 |
|
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20 |
护理部 |
护理 |
护理人员 |
2 |
长期 |
六个月 |
医院自聘 |
护理学 |
博士,硕士 |
博士研究生毕业,硕士研究生毕业 |
|
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二、注意事项
（一）基本条件：
1.政治立场坚定，具有良好的政治素质和道德品行，爱岗敬业，遵纪守法，服从医院工作安排。恪守学术道德规范，无违规违纪等不良记录。身心健康，具有良好的沟通能力、团队精神和服务意识。
2.具有良好的职业道德，具备岗位所需的专业知识和技能，能胜任岗位工作。
3.经住培合格的本科学历临床医师执行“两个同等对待”，面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待，经住培合格的本科学历临床医师专业学位硕士研究生同等对待。
（二）福利待遇：
基本工资+补贴+绩效+福利+年终奖励+年休假+五险一金
三、招聘程序
1、招聘程序及方式：由医院择优聘用，与本单位签订聘用合同。
2、报名方式：凡符合条件者，请在医院官网首页“在线招聘”下进行应聘，不接收现场纸质版简历投递。
3、报名时间截止后会进入简历筛选阶段，过期投递简历和不按要求填写应聘信息的属于不合格简历，不纳入到简历筛选流程。我们将在报名时间截止后的30个工作日内以电话或短信通知进入面试或笔试的应聘者，请各位保持手机畅通，动态关注招聘系统流程的信息反馈。
4、最终招聘结果公示请于医院官网人力资源部部门动态查看。
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://222.212.141.2:16800/recruit/front/jobDetail?id=d7a8f083adce4cc3b6f4f9f58a1a2426
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