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江苏南京大学脑科学研究院关于2019年12月公开招聘研究系列人员启事

一、岗位描述:

因工作需要,南京大学脑科学研究院“心智发展与脑功能”实验室现公开招聘研究系列特任系列岗位2-3名。

二、岗位任务:

就本实验室相关研究课题开展研究工作,具体包括:

(1)进行科研数据的采集、管理、建模、分析等;

(2)协助实验室完成科研项目的评估、中期报告、结题报告等

(3)完成实验室的其他相关工作

三、应聘条件:

具有博士学位,35岁以下;科研成绩突出;工作责任心强,学术严谨,具有良好的沟通能力和团队协作精神。此外,专职科研岗位1需具备计算神经科学、认知科学等相关专业背景;专职科研岗位2需具备心理学(特别是发展心理学/教育心理学)、认知神经科学等相关专业背景。

四、岗位待遇:

(1)聘期三年,相关政策及工资待遇详见南京大学人力资源处网站《南京大学研究系列岗位聘用管理办法》文件。实验室将为应聘者提供良好的科研条件及职业发展平台。

(2)“科研助理岗”聘期一至三年,由本实验室根据拟聘用人员情况,选择派遣或承揽形式至于所聘岗位工作。根据地方法规和应聘人员基本情况,薪酬标准按《南京大学编制外聘用人员薪酬实施方案(试行)》执行。

五、申请流程:

应聘者将个人简历(包括个人基本情况、科研工作经历、论文发表情况等)以邮件方式发送至董昊教授(donghao@nju.edu.cn,邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名)。初选合格者,将电话或者邮件通知面试。

来源:

https://hr.nju.edu.cn/c2/58/c6312a442968/page.htm

标签:心理 |

地区:南京 |